一

放寬落戶要求

歡迎青年大學(xué)生扎根在桐廬

放寬大學(xué)畢業(yè)生來(lái)桐落戶政策，全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生（35周歲及以下）可以享受“先落戶,、后就業(yè)”政策。在桐院校畢業(yè)生留桐就業(yè)創(chuàng)業(yè)的,，可視作桐廬戶籍人員參加我縣組織的事業(yè)單位,、國(guó)企、社工等各類招考,，并落實(shí)各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策,。

二

提供安居補(bǔ)貼

歡迎青年大學(xué)生安家在桐廬

完善大學(xué)生安居補(bǔ)貼制度，對(duì)在我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)的全日制本科及以上大學(xué)生和在桐院校大專及以上畢業(yè)生,，在桐購(gòu)房的,，給予每戶高15萬(wàn)元購(gòu)房首付補(bǔ)貼；對(duì)來(lái)桐工作未購(gòu)房的全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生發(fā)放租房補(bǔ)貼,，每戶每年發(fā)放1萬(wàn)元,，可發(fā)放3年，期滿后收入低于城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的,，可繼續(xù)享受租房補(bǔ)貼,，長(zhǎng)不超過(guò)3年。

三

發(fā)放生活補(bǔ)貼

歡迎青年大學(xué)生生活在桐廬

完善大學(xué)生生活補(bǔ)貼制度,，對(duì)來(lái)桐工作全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員,、外國(guó)人才），按照本科1萬(wàn)元,、碩士3萬(wàn)元,、博士10萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼，在桐工作滿3年,，按照同等標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,。

四

支持招聘應(yīng)聘

歡迎青年大學(xué)生就業(yè)在桐廬

建立企業(yè)招聘補(bǔ)貼制度,，對(duì)參加由縣級(jí)主管部門舉辦的省內(nèi)外人才招聘、洽談,、對(duì)接等活動(dòng)的企業(yè),，給予相關(guān)費(fèi)用全額補(bǔ)助。

建立高校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站,，加強(qiáng)與高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘合作,，聯(lián)合開展大學(xué)生招引、就業(yè)見(jiàn)習(xí)等活動(dòng),，對(duì)新建的大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站,，給予每站5萬(wàn)元的一次性建站補(bǔ)助。

加強(qiáng)市場(chǎng)化引才激勵(lì),，對(duì)有力有效推進(jìn)大學(xué)生來(lái)桐就業(yè)的第三方人力資源機(jī)構(gòu),，根據(jù)招引績(jī)效給予獎(jiǎng)勵(lì)，高不超過(guò)5萬(wàn)元,。

建立“桐就業(yè)”青年人才驛站,，對(duì)于就讀高校和戶籍所在地均為桐廬縣外且畢業(yè)三年內(nèi)（含畢業(yè)學(xué)年學(xué)生），來(lái)桐求職的青年大學(xué)生,，提供每人每年多5天（4晚）的免費(fèi)住宿和一站式就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),。

五

鼓勵(lì)實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)

歡迎青年大學(xué)生實(shí)踐在桐廬

圍繞我縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),，鼓勵(lì)重點(diǎn)企業(yè)開展實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè),，大學(xué)生在經(jīng)認(rèn)定的基地實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)，企業(yè)按照2500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼（政府按60%比例予以獎(jiǎng)勵(lì)）,，補(bǔ)貼每人多不超過(guò)3個(gè)月,，同類型補(bǔ)貼就高不重復(fù)享受。

六

強(qiáng)化博士后招引

歡迎青年大學(xué)生成材在桐廬

支持企事業(yè)單位建設(shè)博士后工作站,，分別給予新設(shè)立的和省級(jí)博士后流動(dòng)站,、工作站120萬(wàn)元,、60萬(wàn)元資助,。

對(duì)于獲得博士后獨(dú)立招收資格的單位，給予一次性50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),。對(duì)于博士后用人單位,，每進(jìn)站1名博士后，在站期間給予每人兩年20萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)和5萬(wàn)元科研資助經(jīng)費(fèi),。對(duì)于在桐入站的博士后（全職）,，在站期間給予每人每年12萬(wàn)元生活補(bǔ)貼（一般資助2年），國(guó)（境）外博士后再增加5萬(wàn)元,。對(duì)出站留桐（來(lái)桐）工作的博士后,，給予40萬(wàn)元補(bǔ)助,。

七

加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)支持

歡迎青年大學(xué)生成長(zhǎng)在桐廬

畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生（含在校生）在桐創(chuàng)業(yè)，經(jīng)評(píng)審可免費(fèi)入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,，因客觀條件無(wú)法入駐大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園且在桐租賃創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地的,，可視為入園項(xiàng)目，按實(shí)際租賃費(fèi)用給予補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼金額每年高不超過(guò)1萬(wàn)元,，補(bǔ)貼期限多不超過(guò)三年。參加我縣舉辦的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽以及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目經(jīng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目資助評(píng)審,，給予高20萬(wàn)元的項(xiàng)目無(wú)償資助,。

八

鼓勵(lì)帶動(dòng)就業(yè)

歡迎青年大學(xué)生集聚在桐廬

在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生在桐創(chuàng)辦企業(yè)的，企業(yè)可享受3000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和5000元一次性創(chuàng)業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,；帶動(dòng)3人就業(yè)的,，企業(yè)可享受每年2000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼,；在帶動(dòng)3人就業(yè)基礎(chǔ)上,，每增加1人，企業(yè)可再享受每人每年1000元補(bǔ)貼,；每年補(bǔ)貼總額不超過(guò)2萬(wàn)元,，補(bǔ)貼期限自享受補(bǔ)貼的首月起計(jì)算，長(zhǎng)不超過(guò)3年,。

九

加強(qiáng)金融支持

歡迎青年大學(xué)生興業(yè)在桐廬

在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生在桐創(chuàng)業(yè)，可申請(qǐng)50萬(wàn)元以內(nèi)（含）的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,，并對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目按照高不超過(guò)貸款合同簽訂日的LPR+50BP的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行貼息,，貸款期限累計(jì)不超過(guò)3年，連續(xù)三年?duì)I收累計(jì)達(dá)300萬(wàn)元以上,，按照同等標(biāo)準(zhǔn)給予貼息,。

十

實(shí)行減稅降費(fèi)

歡迎青年大學(xué)生發(fā)展在桐廬

高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度從事個(gè)體經(jīng)營(yíng),，符合條件的,，在3年內(nèi)按一定限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅,、教育費(fèi)附加,、地方教育附加和個(gè)人所得稅。對(duì),、省級(jí)科技企業(yè)孵化器,、大學(xué)科技園和國(guó)家備案的眾創(chuàng)空間按規(guī)定免征增值稅、房產(chǎn)稅,、城鎮(zhèn)土地使用稅,。