樂分享：團隊互助共富的效果？軟件開發(fā)+營銷系統(tǒng),，微三云系統(tǒng)搭建  重要介紹：微三云提醒: : 普通市場上購買的系統(tǒng),，大多只是用一些開源或盜版第三方的源碼底層開發(fā)，隱藏著無數(shù)的 G BUG 和黑客漏洞（不安全）,，還有可能遭到第三方的侵權(quán)起訴,。
微三云創(chuàng)新自營開發(fā) T NFT 營銷會員制系統(tǒng),，G NFG 電商系統(tǒng),，元宇宙 T NFT 交易系統(tǒng)，元宇宙企業(yè)營銷系統(tǒng)， 思購臻選秒殺模式,、美麗天天秒鏈動 1 2+1 獎 勵模式,，泰山眾籌模式，太愛速 m m 秒殺寄售模式,，全民拼購模模式,、社交盲盒系統(tǒng)， 推三返一系統(tǒng),，共享購嗨購模式,，樂分享模式，盲盒搶拍系統(tǒng),，消費返利模式,，共享 I WIFI 廣告模式，有錢還眾籌還債模式,， 盲盒社交電商系統(tǒng),、秒殺拼購系統(tǒng)、預(yù)售拼購模式,、拼商抽獎模式,、 廣告電商模式 等應(yīng)用模式，還有系統(tǒng)底層也會自研底層,，都會迭代了幾十個版本的穩(wěn)定系統(tǒng)小編介紹:微三云鄒鋒興,，微三云營銷總監(jiān)、商業(yè)模式總監(jiān),，商學院院長,，首席商業(yè)模式策劃導師，在軟件開/發(fā)和商業(yè)模式策劃行業(yè)至今已經(jīng)超過10年,，截止到2023年1月累計親自服,、務(wù)1557個平臺客戶，期待能幫你找到合適的軟件,，合不合作您說了算,，我的服、務(wù)您看結(jié)果,，期待這次能幫到您,！公司：微三云集團（莞云）旗下子公司：微三云信息/微三云大數(shù)據(jù)/莞云/鴻云/商二/商六/莞帶/莞鏈/達豐云晶抖云（微三云）云平臺開放平臺開/發(fā)者：星電/尾音/云前/超越網(wǎng)絡(luò)公司規(guī)模：公司經(jīng)營已超10年，獨享整棟5000平方寫字樓,，年營業(yè)額8000萬到2個億,，全職員工300人（全職開/發(fā)技術(shù)180人），服,、務(wù)過百億級生態(tài)模式平臺超過30家,，服,、務(wù)過上市公司國企超過10家，服,、務(wù)過電商模式創(chuàng)業(yè)平臺超過20萬家,。
資質(zhì)：雙軟認證企業(yè)，省高新技術(shù)企業(yè),，自主專利30多項,，軟著300多個地址：東莞市石排鎮(zhèn)瑞和路1號松山湖高新技術(shù)創(chuàng)新園B座整棟聯(lián)系：鄒總監(jiān)（負一層電梯直上504）備注：加免費領(lǐng)取數(shù)十位平臺操盤手和商學院導師聯(lián)手整理的《分銷商城百億級平臺運營合規(guī)方案及推廣秘訣2023年版》，來公司需提前門崗報備并享受免費停車,，免費梳理設(shè)計商業(yè)模式,，有需要聯(lián)系，可以關(guān)注公眾號“微三云信息”咨詢?nèi)我鈨?nèi)容或者直接百度“微三云鄒鋒興”即可獲得小編聯(lián)系方式,！ ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 商業(yè)模式+引流復購+公排滑落+電商運營 （一）二二復制模式玩法解讀  一條線公排滑落,？二二復制又出新玩法？有沒有一種模式可以一條線公排滑落,？有沒有一種模式可以全部人都參與滑落,？有沒有一種模式可以無限層一直滑落？ 別的模式做不到一直滑落,，但二二復制可以,；別的模式做不到快速占位，但二二復制可以,；別的模式做不到快速開拓市場并且轉(zhuǎn)化留存,，但二二復制可以。
 說的這么厲害,，二二復制到底是什么模式呢,？  所謂的“二二復制”其實是一種組織架構(gòu)，通俗地講,，就是一種排列布局,。
二二復制即1人分享2人，2人再以個人為單位各自分享2人,，從而達到多層復制,、無限分裂的營銷效果。
創(chuàng)新升級的二二復制模式是個更加公平的公排模式,。
在這種模式下,，人人都有滑落，擺脫傳統(tǒng)公排后面進來難滑落,、無收入,、形同虛設(shè)等等問題。
  獎金制度：普通會員禮包：會員福利：1享受500人團隊收入,；2享受全網(wǎng)二二復制公排0.5元滑落會員：99元自購一單即可成為會員,，直接分享20元/人店主：直接分享10單,，團隊業(yè)績達100單即可成為店主，直接分享25元/人,，見點獎勵5元,，平級獎2/2經(jīng)銷商：直接分享50單,，團隊業(yè)績達2000單,，即可成為經(jīng)銷商，直接分享30元/人,，見點獎勵10元,，平級獎2/2/2/2/2 399元禮包：會員福利：全網(wǎng)二二復制公排2元會員：99元自購一單即可成為會員，直接分享80元/人店主：直接分享10單,，團隊業(yè)績達到100單,，即可成為店主，直接分享100元/人,，見點獎勵20元,，平級8/8經(jīng)銷商：直接分享50單，團隊業(yè)績達到2000單,，即可成為店主,，直接分享120元/人，見點獎勵40元,，平級8/8/8/8/8 1197元禮包：會員福利：全網(wǎng)二二復制公排5元會員：99元自購一單即可成為會員,，直接分享200元/人店主：直接分享10單，團隊業(yè)績達到100單,，即可成為店主,，直接分享250元/人，見點獎勵50元,，平級20/20經(jīng)銷商：直接分享50單,，團隊業(yè)績達到2000單，即可成為經(jīng)銷商,，直接分享300元/人,，見點獎100元，平級20/20/20/20/20 5985元禮包：會員福利：全網(wǎng)二二復制公排25元會員：99元自購一單即可成為會員,，直接分享800元/人店主：直接分享10單,，團隊業(yè)績達到100單，即可成為店主,，直接分享1000元/人,，見點獎勵200元，平級80/80經(jīng)銷商：直接分享50單,，團隊業(yè)績達到2000單,，即可成為經(jīng)銷商,，直接分享1200元/人，見點獎400元,，平級80/80/80/80/80 提現(xiàn)10元的倍數(shù),，扣10%上返多位，提現(xiàn)滿2000元原價復購1單,，傭金重復返：直接分享滿15000元送省代,、理1名直接分享滿3000元送城市代、理1名購,、買399元送縣代,、理1名 城市代、理獎勵：99元訂單：省8,、正市2,、副市2、縣2399元訂單：省32,、正市8,、副市8、縣81197元訂單：省96,、正市24,、副市24、縣245985元訂單：省450,、正市100,、副市100、縣100   消費普通禮包就能小賺一筆,，消費的禮包級別越高,，你賺的錢就越多，得到的獎勵也就越多,。
在這種模式下,，不僅你自己賺錢，你下級也幫你賺錢,，你上級也幫你賺錢,，只要參與其中，就只有“賺錢”這一個選項,。
這種模式對于消費者來說具有很大的吸引力,，且模式機制本身的嚴謹性也能夠承接下源源不斷的消費者，讓平臺能夠持續(xù)發(fā)展,。
   （二）三三滑落公排分紅模式百業(yè)門店幫扶計劃:千城聯(lián)動,，百業(yè)聯(lián)盟，擁有門店,，天天分紅,，家庭健康建設(shè)基金補貼家庭健康會員：￥26800元       推廣價￥16800權(quán)益：1. 60天快速康5萬元,，2. 健康盈＋ +門票￥3980元3張  價值￥11940，3. 動力蘇醒門票6800元1張,，4. 尊享一對一健康管理師 ,，終生家庭健康咨詢服務(wù)  5. 分享會員獎勵3000元每2個月漲1000元，恢復26800元門店權(quán)益:1. 購/買3個家庭健康會員,，2. 享有全球分紅資格,，1000元/會員到門店分紅池 ，給所有門店天天分紅,。
經(jīng)理權(quán)益;1. 培養(yǎng)3個門店+購/買2個會員2. 享有全球分紅資格,，1100元/會員到經(jīng)理分紅池 ,，給所有經(jīng)理天天分紅,。
總監(jiān)權(quán)益;1. 培養(yǎng)3個經(jīng)理+購/買3個會員，2. 享有全球分紅資格,，1000元/會員到總監(jiān)分紅池 ,，給所有總監(jiān)天天分紅。
 總裁權(quán)益;1. 培養(yǎng)3個總監(jiān)+購/買5個會員,，2. 享有全球分紅資格,，1300元/會員到總裁分紅池 ，給所有總裁天天分紅,。
 董事權(quán)益,；1. 培養(yǎng)3個總裁，2. 享有全球分紅資格,，300元/會員到董事分紅池 ,，給所有董事天天分紅。
 聯(lián)創(chuàng)權(quán)益;1. 培養(yǎng)3個董事,，2. 享有全球分紅資格,，300元/會員到聯(lián)創(chuàng)分紅池 ，給所有聯(lián)創(chuàng)天天分紅,。
 運營中心權(quán)益：1;間充質(zhì)干細胞或免疫干細胞療法13.9萬元/次,，2.享有全球分紅資格，800元/會員到運營中心分紅池 ,，給所有運營中心天天分紅,。
3. 經(jīng)營面積不低于200平方4. 招商會一個月zui少2場，50人以上,。
5. 現(xiàn)場成交額外運營中心獎勵200元,，講師獎勵200元。
分享運營中心獎勵2萬元 福利獎：1.豪車獎：800元/會員 ,，給所有總裁獎奔馳寶馬,；2.生命銀行：500元/會員,， 給門店以上獎勵干細胞療法13.9萬元/次，3.先鋒獎（分紅）：100元/會員（前3名：①30%②10%③8%,，其他均分,。
1-3個月取前30名，后增加到50名截止）4.公益金：100元/會員（用于健康公益慈善）5.商學院：300元/會員,，6.旅游獎：50元/會員  （三）分享購（樂分享共富模式）   零門檻加入會員,，五五公排模式團隊架構(gòu)，九層循環(huán)一級分銷,，對接CPS,，自營商城、供應(yīng)商入駐商城,、線下異業(yè)聯(lián)盟門店入駐,，每月滿足消費**單即可提現(xiàn)獎勵收益、CPS自購收益,、平臺自營產(chǎn)品分銷收益,、門店訂單收益。
自營商城收益利潤**%返給下單用戶本人,，**%一級分銷循環(huán)返給九層內(nèi)推薦人,，達到團隊互助共富的效果。
標配包含分銷商城應(yīng)用+CPS分傭應(yīng)用+樂分享模式 模式優(yōu)勢：1.引流獲客吸引粉/絲zui好的模式之一,，樂分享平臺上線2個月裂變70萬會員,，統(tǒng)新增線下門店對接收益等 2.把傳統(tǒng)九級分銷涉?zhèn)髂Ｊ礁牧汲裳h(huán)9代一級分銷，通過變相的一級分銷一定程度上避免直接涉?zhèn)?.分享購模式支持O2O應(yīng)用和異業(yè)聯(lián)盟,、cps,、平臺商城等四個應(yīng)用的訂單，用戶更容易滿足達標多少單的每月任務(wù),。
簡要解釋一下這個模式和分析下為什么這個模式很好推,。
模式解釋：     用戶零門檻加入平臺，即可以享受淘寶天貓,、京東,、拼多多、美團,、餓了么,、等主流電商平臺先領(lǐng)券再消費，話費充值享受97折,、電費優(yōu)惠繳費,、中石油、中石化加油卡充值，全國加油享受85-95折,，購買騰訊視頻會員只要5折等等,，用戶還能享受平臺利潤分紅和推廣收益。
模式機制：五人公排滑落+循環(huán)上級共富直推獎（避免傳銷）+區(qū)域訂單獎A1五人公排滑落模式：團隊是1*5的架構(gòu),，五五復制,，一層5人，二層25人,，三層125人,，每人都是最多5個直推下級點位，直推第六個開始往同部門下級滑落,，這樣到第9層一共2444105人,，這樣上級可以幫扶下級，下級受到激勵又會激活起來幫助上級拓展深度,，互幫互助,。
A2：循環(huán)上級共富直推獎：您的第1筆消費產(chǎn)生的共富收益返給您的上1級，您的第2筆消費產(chǎn)生的共富收益返給您的上2級,，以此類推,，第10筆消費產(chǎn)生的共富收益回到返給您的上1級,，第11筆消費產(chǎn)生的共富收益返給您的上2級,，依次循環(huán)。
A3:區(qū)域獎勵：按照用戶首次注冊地決定區(qū)域訂單歸屬,，每次該地區(qū)出現(xiàn)一個訂單,，區(qū)域合伙人均有管道收益。
裂變機制：收益提現(xiàn)門檻1.需滿足累計已發(fā)展5個新用戶2.需要當月累計消費滿9筆（金額不限,，1元都行）模式優(yōu)勢：1.加入無門檻：避免收人頭費涉?zhèn)?，推廣非常容易2.用戶每月消費金額不限，每月9筆訂單,，自營商城購物,、充話費、交電費,、淘寶京東購物都算,，非常容易達標3.公排模式上下互助，有利于穩(wěn)定團隊架構(gòu)4.循環(huán)上級直推獎勵,，靈活避免傳銷嫌疑5.區(qū)域訂單收益,，打造管道收益，按區(qū)域訂單地址計算收益,，跟傘下業(yè)績脫鉤,，避免傘下業(yè)績計酬獎勵涉?zhèn)?.模式好推廣，團隊復制比較容易,，幾句話就能講清楚項目,，不需要很復雜的模式講解和演算演示,。
微三云樂享購系統(tǒng)的創(chuàng)新優(yōu)勢：1.所有模塊數(shù)值自定義，各種獎勵比例自定義,，比如可以改成三三滑落公排,，七七滑落公排，可以改成3人循環(huán)發(fā)放共富直推獎,，也可以7人循環(huán),，也可以5人循環(huán)。
2.強大的支付解決方案：支持10多條支付通道,，為平臺收款,、分賬、代付保駕護航（你懂的）3.安全的系統(tǒng)底層架構(gòu)：采用分布式微服務(wù)架構(gòu),，底層和應(yīng)用層分開兩個服務(wù)器部署,，防黑客架構(gòu)設(shè)計，系統(tǒng)安全非常有保障4.獨有系統(tǒng)迸發(fā)架構(gòu)：支持每秒萬級訂單處理,，投入6000多萬自研系統(tǒng)底層,，采用分布式集群、負載均衡,、消息中間件,、流控、讀寫分離,、數(shù)據(jù)庫分表,、傭金結(jié)算錯峰執(zhí)行等等技術(shù)手段，解決用戶平臺高迸發(fā)系統(tǒng)崩潰問題5.共用云平臺系統(tǒng)底層,，與200多個創(chuàng)新應(yīng)用模式和營銷工具應(yīng)用互相配合使用,，達到1+1大于2 的組合應(yīng)用效果，隨時升級商業(yè)模式到2.0版本,、3.0版本,。
。
9.0版本,。
   （四）分紅榜模式  平臺將銷售利潤,，通過每天、每周,、每月的形式獎勵給達到相應(yīng)的分紅條件店鋪身份的用戶,，從而達到刺激用戶復購及提升平臺用戶活躍度的作用,  每天明星購物獎：從昨日銷售利潤拿出部分在本月 1 日起每天享受該分紅，可以連續(xù)每天領(lǐng)取,。
店鋪身份的用戶需要根據(jù)后臺設(shè)置的條件,，每月 1 號會統(tǒng)計上月是否有達到身份，達到條件的用戶可獲得該月 1 號后產(chǎn)生的獎勵，如 1 號的產(chǎn)生銷售利潤,，可在 2 號按照比例進行領(lǐng)取,，以此類推，直到月底,；  每天精英銷售獎：從昨日銷售利潤拿出部分在本月 1 日起每天享受該分紅,，可以連續(xù)每天領(lǐng)取。
  每周市場推廣獎：從上周銷售利潤拿出部分在本月的每周一享受該分紅,，連續(xù) 4 周可以領(lǐng)取,。
店鋪身份的用戶需要根據(jù)后臺設(shè)置的條件，每月 1 號會統(tǒng)計上月是否有達到身份的用戶,，達到條件的用戶可 在 1 號后的每周一領(lǐng)取上周的銷售分配獎勵,，連續(xù)領(lǐng)取 4 周。
  每月優(yōu)/秀管理獎：從上月銷售利潤拿出部分在本月 1 日享受該分紅,，在本月 1 日可以領(lǐng)取,。
店鋪身份 的用戶需要根據(jù)后臺設(shè)置的條件，每月 1 號會統(tǒng)計上月是否有達到身份的用戶,，達到條件的用戶可在 1 號領(lǐng)取上月產(chǎn)生的銷售分配獎勵,。
  每月卓越貢獻獎：從上月銷售利潤拿出部分在本月 15 日享受該分紅，在本月 1 日可以領(lǐng)取,。
店鋪身 份的用戶需要根據(jù)后臺設(shè)置的條件,，每月 1 號會統(tǒng)計上月是否有達到身份的用戶，達到條件的用戶可 在 15 號領(lǐng)取上月產(chǎn)生的銷售分配獎勵,。
舉例：A 店鋪身份的用戶在 7 月份達到了每月卓越貢獻獎條 件,，則會在 8 月 1 號的 0 點統(tǒng)計上榜，此時需要到 15 號才可領(lǐng)取 7 月份產(chǎn)生的銷售額分配獎勵,，一 個月只能領(lǐng)取一次。
9 月 15 號能否領(lǐng)取則看 8 月是否達到條件上榜,。
    擴展閱讀：微三云提醒：找技術(shù)公司開發(fā)系統(tǒng)要謹慎,，預(yù)算不高盡量不要從零開發(fā)，可能是您專門找技術(shù)公司原生開發(fā)的,，但就算你付個幾十萬費用原生開發(fā),，給你的也只是一個普通投入幾萬開發(fā)的系統(tǒng)底層，其他只是你要的功能應(yīng)用,，一分錢一分貨,，他們不可能給你按照幾千萬的架構(gòu)來開發(fā)，還把你要的功能開發(fā)好,，才收你幾十萬或者幾萬,。